Dünya genelinde 1,5 milyondan fazla çalışanı bulunan Amazon, önümüzdeki iki yıl içinde iş gücünü önemli ölçüde azaltmayı planlıyor.
Şirket içi sızdırılan belgelerde yer alan bilgilere göre, Amazon insan kaynağının büyük kısmını yapay zekâ destekli robot sistemleriyle değiştirmeye hazırlanıyor. Bu planın hayata geçmesi durumunda yüz binlerce kişi işsiz kalabilir.
Belgelerde, Amazon’un 2033 yılına kadar operasyonlarının yüzde 75’ini robot teknolojileriyle yürütmeyi hedeflediği belirtiliyor.
Şirket, yalnızca 2027 yılına kadar 160 bin pozisyonu ortadan kaldırmayı, toplamda ise 600 bin kişiyi işten çıkarmayı planlıyor. Bu dönüşümün temel hedefi, maliyetleri düşürmek ve operasyonel verimliliği artırmak olarak açıklanıyor.
HER ÜRÜN BAŞINA 30 SENTLİK TASARRUF
New York Times tarafından yayımlanan raporlara göre, söz konusu otomasyon planı Amazon’a 2025–2027 arasında yaklaşık 12,6 milyar dolarlık tasarruf sağlayacak. Bu da her bir ürün gönderiminde yaklaşık 30 sentlik maliyet avantajı anlamına geliyor.
Şirket, şu anda dünya genelinde 1 milyondan fazla robotla faaliyet gösteriyor. Ayrıca iki ayaklı insansı robot “Digit” modelleri de depo süreçlerinde test ediliyor. Bu teknolojilerin yaygınlaşmasıyla Amazon’un insan gücüne olan ihtiyacının hızla azalması bekleniyor.
TEPKİLERE KARŞI İMAJ STRATEJİSİ
Sızdırılan belgelerde, Amazon’un kamuoyundan gelebilecek olumsuz tepkileri azaltmak için iletişim stratejisini de yeniden şekillendirdiği belirtiliyor.
Şirketin “otomasyon” veya “yapay zekâ” gibi teknik ifadeler yerine, “ileri teknoloji” ve “cobot” (insanla çalışan robot) gibi daha ılımlı terimleri kullanmayı planladığı ifade ediliyor. Bu stratejinin amacı, dönüşüm sürecini kamuoyuna daha olumlu bir çerçevede sunmak.
AMAZON’DAN RESMİ AÇIKLAMA GELDİ
Belgelerin medyada yankı uyandırmasının ardından Amazon sözcüsü Kelly Nantel, iddialara ilişkin bir açıklama yaptı. Nantel, “Belgeler her zaman eksik bir tablo sunar,” ifadelerini kullanarak, sızdırılan yazışmaların yalnızca belirli bir ekibin bakış açısını yansıttığını belirtti.
Ayrıca ABD genelinde işe alımların devam ettiğini ve yıl sonuna kadar 250 bin sezonluk pozisyonun açılacağını söyledi.
UZMANLARDAN EKONOMİK UYARI
Nobel ödüllü ekonomist Daron Acemoğlu, Amazon’un bu planlarını gerçekleştirmesi halinde küresel iş gücü piyasasında köklü değişimler yaşanacağına dikkat çekti.
Acemoğlu, “Amazon bu hedeflerine ulaşırsa, ABD’nin en büyük işverenlerinden biri artık net bir iş yaratıcısı değil, iş yok edicisi olacaktır,” değerlendirmesinde bulundu.
