Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2024 yılına ilişkin “Yükseköğretim İstihdam Göstergeleri” başlıklı raporunu yayımladı. Raporda, lisans ve ön lisans mezunlarının iş bulma süresi, kazanç düzeyleri ve mezuniyet sonrası alanlarında çalışma oranlarına dair güncel veriler yer aldı.
En Yüksek Kazancı Sağlayan Lisans Bölümleri
TÜİK verilerine göre, lisans mezunlarında aylık ortalama kazancı en yüksek 5 bölüm şöyle sıralandı:
1- Pilotaj
2- Matematik mühendisliği
3- Uzay mühendisliği
4- Tıp
5- Uçak mühendisliği
Bu bölümler, hem yüksek maaş hem de istihdam oranı açısından dikkat çekerken, pilotaj eğitimi görenlerin ortalama kazancı en üst sırada yer aldı.
Ön Lisans Mezunlarında Kazancı Yüksek Alanlar
Ön lisans düzeyinde ise en yüksek kazancı sağlayan 5 bölüm şu şekilde belirlendi:
1- Polis meslek eğitimi
2- Uçak teknolojisi
3- Perakende satış ve mağaza yönetimi
4- Marka iletişimi
5- Elektrik enerjisi üretim, iletim ve dağıtımı
Özellikle teknik ve güvenlik temelli bölümler ön planda yer aldı.
Mezunların Alanlarında Çalışma Oranları Artıyor
Lisans mezunlarının kendi alanlarında çalışma oranı 2023’te %55,6 iken, 2024’te %56,1’e yükseldi. Ön lisans mezunlarında bu oran ise %51’den %51,5’e düşüş gösterdi.
Lisans mezunları arasında kendi alanında çalışabilme oranının en yüksek olduğu alanlar:
Sağlık ve refah (%79,9)
İş, yönetim ve hukuk (%79,4)
Eğitim (%63,8)
Mühendislik, imalat ve inşaat (%63,7)
Bilişim ve iletişim teknolojileri (%56,8)
En düşük uyum oranı ise %20,1 ile sosyal bilimler, gazetecilik ve enformasyon alanında görüldü.
Ön lisans düzeyinde en yüksek alan uyumu:
İş, yönetim ve hukuk (%64,8)
Mühendislik, imalat ve inşaat (%60)
Hizmetler (%59,1)
Sağlık ve refah (%44,5)
Doğa bilimleri, matematik ve istatistik (%44)
En düşük uyum ise yine sosyal bilimler, gazetecilik ve enformasyon alanında gerçekleşti (%8).
TÜİK'in yayımladığı veriler, üniversite tercihi yapacak öğrenciler ve kariyer planlaması yapan bireyler için yol gösterici nitelik taşıyor. Özellikle havacılık, mühendislik ve sağlık alanlarının hem kazanç hem de istihdam açısından öne çıktığı görülüyor.
