Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

Sağlık Bakanlığı 36 bin personel alacak

Sağlıkta Yeni Düzenlemeler yasalaşarak

Sağlıkta Yeni Düzenlemeler yasalaşarak yürürlüğe girdi. Bu kapsamlı değişiklikler, sağlık hizmetlerinin sunulmasından meslek mensuplarının haklarına kadar birçok alanda yenilikler getiriyor.

Sağlık Bakanlığı 36 bin personel alacak!

Sözleşmeli Personel Sayısı Artıyor:

Süreçteki zorlukları aşmak ve kamu sağlık hizmetlerinde devamlılığı sağlamak için sözleşmeli personel sayısı 27 binden 36 bine çıkarılıyor.

Sözleşmeli personel, afet, salgın hastalık gibi durumlarda yurt içi ve yurt dışında görevlendirilebilecek.

Diş Hekimleri Eleman İstihdam Edebilecek:

Serbest çalışan diş hekimleri, ağız ve diş sağlığı muayenehanelerinde bir diş hekimini istihdam edebilecek.

Ebelerin Görevleri Genişletiliyor:

Ebeler, normal doğum ve riskli durumlarda tıbbi bakım ve desteğe erişim sağlayacak, kadın sağlığı ve üreme sağlığı konularında danışmanlık ve eğitim verecek.

Normal doğum eylemini gerçekleştirecek ve gerekli küçük tıbbi müdahaleleri yapabilecekler.

Yan Dal Uzmanlık Teşvik Ediliyor:

Yan dal uzmanlığı teşvik edilmesi için uzman tabipler için öngörülen ek ödeme, yan dal uzmanları için 200 puan arttırılarak ödenecek.

Üniversite-Hastane İşbirliği Güçleniyor:

Üniversiteler, Sağlık Bakanlığına bağlı eğitim ve araştırma hastaneleriyle kullanım protokolleri yaparak sağlık uygulama ve araştırma faaliyetlerini yürütebilecek.

Bu sayede, eğitim ve araştırma faaliyetlerinin yürütülmesi ile sağlık hizmeti sunumu için sözleşme imzalanabilecek.

Aile Hekimlerine Destek Ödemesi:

Halk sağlığının geliştirilmesine ve birinci basamak sağlık hizmetlerine erişimin kolaylaşmasına katkı sağlamak için aile hekimi ve aile sağlığı çalışanlarına destek ödemesi yapılacak.

Bunlar, Sağlıkta Yeni Düzenlemeler’in bazı önemli noktalarıdır. Daha detaylı bilgi için lütfen ilgili yasa metnini inceleyiniz.