Kütahya Pazarı yeni yerinde açıldı, rekor kırdı Kütahya Pazarı yeni yerinde açıldı, rekor kırdı

Büyük ve güçlü Türkiye inşasında sorumluluk almayı milli bir görev bildiklerini aktaran Diyanet-Sen Kütahya Şube Başkanı Ülfet Balon, ekonomik ve sosyal konsey gibi katılımcı demokrasi seçeneklerinin artırılmasını, mevzuata uygun bir şekilde toplanmasını istediklerini söyledi.

Diyanet-Sen Kütahya Şube Başkanı Ülfet Balon, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü dolayısıyla yazılı açıklamada bulundu.  Üretimin vazgeçilmez bileşeninin insan ve emeği olduğunu belirten Başkan Balon, emeğin sermayeden güçlü olduğunu yinelediklerini aktardı. 

Her zaman açlık çekenlerin, zulüm görenlerin ayağa kalkması için el birliği çağrısında bulunan Balon, “İslam dinini hedef alan, Müslümanlara karşı öfke ve nefreti artırmaya yönelik ‘islamofobik’ eylemleri gerçekleştiren anlayışı ve insanlık suçunu oluşturan bu ırkçı saldırıları kınıyoruz. Terörü destekleyenlere, terörden medet umanlara karşı tavizsiz tutumumuzdan vazgeçmeyerek, ülkemizin her karış toprağında huzurun ve refahın hakim olması için sürdürülen mücadeleyi ve kararlılığı sarsılmaz bir biçimde destekliyoruz.” dedi.

Diyanet-Sen olarak büyük ve güçlü Türkiye’nin inşası sürecinde sorumluluk almayı milli bir görev kabul ettiklerini anlatan Balon, ekonomik ve sosyal konsey gibi katılımcı demokrasi seçeneklerinin artırılmasını, mevzuata uygun bir şekilde toplanmasını istediklerini söyledi.  Kadın kamu görevlilerinin haklarını her zaman desteklediklerini bildiren Balon, şöyle devam etti: 

Kadınlarımızın çalışma hayatında desteklenmesini, annelik haklarının korunmasını, doğum sonrası yarım zamanlı çalışma hakkına ilişkin yönetsel düzenlemenin gerçekleştirilmesini, kreş ihtiyacının karşılanmasını, kadına yönelik şiddetin engellenmesini ve kadın kamu görevlilerinin yönetim görevlerinde daha fazla yer almasını önemsiyoruz. Emeklilerin bayram ikramiyelerinin artırılması, eş ve çocuk yardımından faydalandırılması; engelli kamu görevlilerimizin mali haklarında iyileştirme yapılması, emeklilik haklarında düzenleme ve çalışma şartlarında pozitif ayırımcılık yapılması gerektiğini vurguluyoruz.

Muhabir: Kullanıcı bulunamadı.